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    7月21日上午，公司进行了一次别开生面的行政办公例会。这次行政办公例会与以往谈管理和工作中遇到的问题的会议形式有所不同，是一次围绕公司企业文化而进行的务虚会。
    在会上，公司领导和部门负责人结合公司现阶段发展的需要，回顾了公司成立十年来所积淀下来的一些需要继续发扬的优秀的企业文化，对沿袭下来但已对公司现阶段发展形成阻力，需要摒弃和改正的内容也进行了罗列。大家对企业价值观和企业行为方式两个方面形成了一些集中的观点和看法，为进一步形成符合公司现状和对日常经营具有实际指导意义的企业文化进行了有益的探索。